Es ist ein Satz, der in keiner Stellenausschreibung für eine Hochschul-Professur fehlen darf: “Frauen sind bei gleicher Qualifikation bevorzugt zu berücksichtigen”. In Hamburg könnte sich das demnächst ändern. Derzeit wird an der Elbe ein neues Hochschulgesetz diskutiert, unter anderem soll darin auch das Thema Gleichstellung neu geregelt werden. Konkret sieht der Entwurf vor, dass künftig auch Männer bevorzugt behandelt werden müssen. Und zwar dann, wenn ihr Anteil an der Fakultät oder Hochschule (ohne Fakultäten) unterrepräsentiert ist. Sprich: Geplant ist eine Männerquote. http://www.welt.de/regionales/hamburg/article121798119/Empoerung-ueber-geplante-Maennerquote-an-Unis.html